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对不可能会比那个女人生的儿子差的。最好是让老董事长在天上也看看，他亲自培养的席勒，再怎么优秀，也没有她的儿子优秀。

璟旸在想好自己大概要做一个什么样的游戏之后，正式开始去唯宇工作了，贺朗不但给了一个非常优秀团队，还分了一整层楼给他和他要带领的团队使用。工作环境也非常的不错，宽敞又舒适，贺朗还给他安排了三个助理，他只需要做游戏就可以了，其他事情只要说一声，就立刻会有人帮他安排好。

就算是新的上司上任，也很难马上就收服下面所有的人的，越是能力强的人，往往个性也越强。贺朗给璟旸安排的这个团队，璟旸能够看出他们都是很有能力的人，但是对于自己这个莫名其妙加入的人，他们似乎一点抵触的情绪都没有，让他们做什么就做什么，让怎么做就怎么做。璟旸能够猜到，肯定是贺朗提前跟他们打过招呼，所以才会有这样的效果。

贺朗既然跟璟旸合作，心里又对他很有好感，自然不会让他在来自己的公司工作之后受委屈的。虽然对于其他下属他从来都没有这份心，在他们看来，能不能收服你手底下的人，也是一种能力的考验。但是到了璟旸这里他的想法就完全不同了，他不想要任何人，给他任何的考验和难堪，所以给璟旸安排的那些人，他的确是亲自‘打过招呼’了，不然他们怎么可能会那么老实。

第152章

游戏研发者（7）

璟旸之前在未来世界超游戏时代生活过,所以对于这个游戏产业兴起时间不算久的时代，制作出好的游戏，对他来说并不是什么难事。加上贺朗安排给他的人能力都很不错，他要的效果基本都完成,偶尔有些出现错误的地方,在他的指正之下也能够很快的改过来。

仙侠类的网络游戏,做的公司太多，璟旸觉得做起来没有什么意思，是时候给游戏爱好者们一些之前没有过的新体验了，所以他制作的是星际时代为背景的游戏。

为了尽快完成游戏的制作,原本很讨厌加班的璟旸，也开始了每天多工作几个小时的加班生活。

每次璟旸和团队的工作员任留下加班的时候,贺朗就会带着晚餐出现，这一层楼留下加班的工作人员人人有份。

团队的成员们每次吃着豪华的晚餐，连疲惫感都快速的消失了，觉得连加班都是一件幸福的事情了。而且这些人员在来到这一层楼,跟着璟旸工作之后，连待遇都提升了。之前其他同事还觉得他们是被流放的，还很庆兴自己没有被选上来着，现在知道他们待遇，全部都只有羡慕的份了。

璟旸一只手握着鼠标,一只手撑着下巴，正专注的看着电脑，贺朗和他的助理拿着餐盒准时准点的出现在璟旸的办公室里面。

助理放下餐盒后就离开了,贺朗把两个餐盒里的菜一一拿出放到小圆桌上，走到璟旸的身边，附身撑着桌子看着璟旸说“先吃饭吧，吃完了再继续。”

璟旸点了下头，但是视线并没有从电脑屏幕上移开，坚持把最后一点做完，才站了其他转动脖子。

贺朗下意识的抬手，帮他按摩肩膀和脖子，回过神的他，还挺疑惑从来没有做过这种事情的自己，为什么会做的这么顺手。不过贺朗并没有停下，继续不轻不重的帮璟旸揉按着。